Changer votre Code 95 pour un autre pays de l’UE #
Si vous détenez un Code 95 d’un pays de l’UE et que vous travaillez maintenant dans un autre, vous n’avez généralement pas besoin de le « changer » au sens de repasser la qualification initiale. Le Code 95 est mutuellement reconnu dans toute l’UE. Cependant, vous devez vous assurer que vos exigences de formation continue sont satisfaites et correctement enregistrées dans le pays où vous travaillez.
Comprendre le Code 95 #
Le Code 95 est une mention sur votre permis de conduire (ou une carte de qualification de conducteur – DQC distincte) dans l’UE, indiquant que vous avez la compétence professionnelle nécessaire pour conduire des camions ou des bus. Il est valable cinq ans. Pour le maintenir, les conducteurs doivent effectuer 35 heures de formation continue tous les cinq ans.
Étapes pour assurer la conformité #
- Vérifier la reconnaissance : Assurez-vous que votre Code 95 existant (du pays d’émission d’origine) est valide. Il doit être reconnu dans le pays de l’UE où vous travaillez.
- Formation continue : Vous devez effectuer vos 35 heures de formation continue dans les cinq ans de validité de votre Code 95. Cette formation peut être effectuée dans n’importe quel État membre de l’UE, quel que soit le lieu où votre permis a été initialement délivré.
- Enregistrement dans le pays d’accueil : La clé est d’enregistrer votre formation terminée dans le pays de l’UE où vous travaillez maintenant. Voici comment :
- Contactez l’autorité compétente : Chaque pays de l’UE a une autorité spécifique responsable des qualifications des conducteurs. Contactez-les pour comprendre leurs exigences spécifiques pour l’enregistrement de la formation effectuée dans un autre pays.
- Fournir la documentation : Vous devrez probablement fournir :
- Votre permis de conduire avec la mention Code 95 (ou votre DQC).
- Une preuve de la réalisation de la formation continue (certificats de présence).
- Une preuve de résidence ou d’emploi dans le pays d’accueil.
- Exigences linguistiques : Préparez-vous à ce que les documents soient traduits dans la langue locale.
- Délivrance d’une nouvelle carte/mention : Après avoir fourni la documentation nécessaire et effectué les démarches administratives, le pays d’accueil va généralement :
- Délivrer une nouvelle carte de qualification de conducteur (DQC) avec le Code 95, valable dans ce pays ; ou
- Apposer une mention Code 95 sur votre permis de conduire existant, reconnue dans ce pays.
Où se former #
Vous pouvez suivre la formation continue dans n’importe quel centre de formation agréé au sein de l’UE. Les cours spécifiques peuvent varier, mais ils doivent couvrir les sujets décrits dans la directive européenne relative à la FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire).
Considérations clés #
- Directive européenne 2003/59/CE : Cette directive établit les exigences de qualification initiale et de formation continue pour les conducteurs professionnels. Assurez-vous de bien connaître les exigences.
- Réglementations nationales : Chaque État membre de l’UE peut avoir des règles spécifiques concernant la mise en œuvre de la directive. Vérifiez toujours les exigences spécifiques du pays où vous travaillez.
- Délais : Gardez une trace de la date d’expiration de votre Code 95 et planifiez votre formation continue en conséquence.
Exemple de scénario #
Supposons que vous ayez obtenu votre Code 95 en Pologne et que vous travailliez maintenant en Allemagne. Vous effectuez vos 35 heures de formation continue en Allemagne. Vous devez ensuite présenter votre permis de conduire polonais (ou DQC), une preuve de formation et une preuve de résidence/emploi à l’autorité allemande compétente (par exemple, la Fahrerlaubnisbehörde locale). Ils vous délivreront alors un DQC allemand ou apposeront une mention sur votre permis, reflétant votre conformité.
Ressources #
- Commission européenne – Transports : https://transport.ec.europa.eu/index_en
- Directive européenne 2003/59/CE : https://eur-lex.europa.eu/legal-content/EN/TXT/?uri=CELEX%3A32003L0059
- Contactez l’autorité de transport compétente dans le pays de l’UE où vous travaillez.
