{"id":152154,"date":"2025-09-26T19:17:29","date_gmt":"2025-09-26T19:17:29","guid":{"rendered":"https:\/\/driver-work.com\/docs\/on-what-grounds-can-a-work-permit-be-revoked-4-cz_pl\/"},"modified":"2025-09-26T19:17:29","modified_gmt":"2025-09-26T19:17:29","password":"","slug":"on-what-grounds-can-a-work-permit-be-revoked-4-cz_pl","status":"publish","type":"docs","link":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/docs\/on-what-grounds-can-a-work-permit-be-revoked-4-cz_pl\/","title":{"rendered":"Na jakiej podstawie mo\u017cna cofn\u0105\u0107 pozwolenie na prac\u0119?"},"content":{"rendered":"<h2>Powody cofni\u0119cia pozwolenia na prac\u0119 w Republice Czeskiej<\/h2>\n<p>Pozwolenie na prac\u0119 w Republice Czeskiej mo\u017ce zosta\u0107 cofni\u0119te w okre\u015blonych okoliczno\u015bciach. Podstawowym aktem prawnym reguluj\u0105cym zatrudnianie cudzoziemc\u00f3w jest <a href=\"https:\/\/www.zakonyprolidi.cz\/cs\/1999-435\" target=\"_blank\">Ustawa nr 435\/2004 Coll. o zatrudnieniu<\/a> (Z\u00e1kon o zam\u011bstnanosti). Oto g\u0142\u00f3wne powody cofni\u0119cia:<\/p>\n<h3>Podstawy prawne cofni\u0119cia<\/h3>\n<ul>\n<li><b>Naruszenie warunk\u00f3w pozwolenia:<\/b> Je\u015bli cudzoziemiec naruszy warunki, na jakich wydano pozwolenie na prac\u0119, mo\u017ce ono zosta\u0107 cofni\u0119te. Obejmuje to prac\u0119 na innym stanowisku lub dla innego pracodawcy ni\u017c okre\u015blono w pozwoleniu.<\/li>\n<li><b>Podanie fa\u0142szywych informacji:<\/b> Je\u015bli pozwolenie na prac\u0119 zosta\u0142o uzyskane na podstawie fa\u0142szywych lub wprowadzaj\u0105cych w b\u0142\u0105d informacji podanych przez wnioskodawc\u0119 lub pracodawc\u0119, mo\u017ce ono zosta\u0107 cofni\u0119te.<\/li>\n<li><b>Naruszenie prawa:<\/b> Je\u015bli cudzoziemiec naruszy czeskie prawo, w szczeg\u00f3lno\u015bci przepisy dotycz\u0105ce zatrudnienia lub imigracji, pozwolenie mo\u017ce zosta\u0107 cofni\u0119te.<\/li>\n<li><b>Zako\u0144czenie zatrudnienia:<\/b> Je\u015bli stosunek pracy zako\u0144czy si\u0119 przed dat\u0105 wyga\u015bni\u0119cia pozwolenia na prac\u0119, pozwolenie mo\u017ce zosta\u0107 cofni\u0119te, zw\u0142aszcza je\u015bli pozwolenie by\u0142o powi\u0105zane z konkretnym stanowiskiem.<\/li>\n<li><b>Zmiana okoliczno\u015bci:<\/b> Istotne zmiany w okoliczno\u015bciach, na podstawie kt\u00f3rych wydano pozwolenie (np. likwidacja firmy przez pracodawc\u0119), mog\u0105 prowadzi\u0107 do cofni\u0119cia.<\/li>\n<li><b>Decyzja Urz\u0119du Pracy:<\/b> Urz\u0105d Pracy (\u00da\u0159ad pr\u00e1ce) mo\u017ce cofn\u0105\u0107 pozwolenie na prac\u0119, je\u015bli stwierdzi, \u017ce warunki jego wydania nie s\u0105 ju\u017c spe\u0142nione.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Konkretne scenariusze i uwagi<\/h3>\n<ul>\n<li><b>Zmiana pracodawcy:<\/b> Zasadniczo pozwolenie na prac\u0119 jest powi\u0105zane z konkretnym pracodawc\u0105. Zmiana pracodawcy zazwyczaj wymaga z\u0142o\u017cenia wniosku o nowe pozwolenie na prac\u0119. Praca dla innego pracodawcy bez odpowiedniego zezwolenia jest podstaw\u0105 do cofni\u0119cia.<\/li>\n<li><b>Bezrobocie:<\/b> Je\u015bli cudzoziemiec staje si\u0119 bezrobotny, jego status pozwolenia na prac\u0119 mo\u017ce ulec zmianie. Powinien skontaktowa\u0107 si\u0119 z Urz\u0119dem Pracy, aby zrozumie\u0107 swoje prawa i obowi\u0105zki.<\/li>\n<li><b>Dzia\u0142alno\u015b\u0107 przest\u0119pcza:<\/b> Zaanga\u017cowanie w dzia\u0142alno\u015b\u0107 przest\u0119pcz\u0105 mo\u017ce prowadzi\u0107 do cofni\u0119cia pozwolenia na prac\u0119 i potencjalnej deportacji.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Oficjalne \u017ar\u00f3d\u0142a i odniesienia<\/h3>\n<ul>\n<li><b>Ustawa nr 435\/2004 Coll. o zatrudnieniu (Z\u00e1kon o zam\u011bstnanosti):<\/b> Jest to podstawowy akt prawny reguluj\u0105cy zatrudnianie cudzoziemc\u00f3w w Republice Czeskiej. Pe\u0142ny tekst ustawy (w j\u0119zyku czeskim) mo\u017cna znale\u017a\u0107 na stronie internetowej <a href=\"https:\/\/www.zakonyprolidi.cz\/cs\/1999-435\" target=\"_blank\">Z\u00e1kony pro lidi<\/a>.<\/li>\n<li><b>Ministerstwo Pracy i Spraw Socjalnych (Ministerstvo pr\u00e1ce a soci\u00e1ln\u00edch v\u011bc\u00ed):<\/b> Strona internetowa Ministerstwa zawiera informacje na temat kwestii zwi\u0105zanych z zatrudnieniem, w tym pozwole\u0144 na prac\u0119 dla cudzoziemc\u00f3w.<\/li>\n<li><b>Urz\u0105d Pracy Republiki Czeskiej (\u00da\u0159ad pr\u00e1ce \u010cesk\u00e9 republiky):<\/b> Urz\u0105d Pracy jest odpowiedzialny za wydawanie i administrowanie pozwoleniami na prac\u0119. Jego strona internetowa oferuje szczeg\u00f3\u0142owe informacje i wskaz\u00f3wki.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Wa\u017cne uwagi<\/h3>\n<p>Kluczowe jest, aby zagraniczni pracownicy przestrzegali wszystkich czeskich przepis\u00f3w prawa i warunk\u00f3w swoich pozwole\u0144 na prac\u0119, aby unikn\u0105\u0107 cofni\u0119cia. W przypadku jakichkolwiek zmian w ich sytuacji zawodowej powinni niezw\u0142ocznie poinformowa\u0107 Urz\u0105d Pracy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Powody cofni\u0119cia pozwolenia na prac\u0119 w Republice Czeskiej Pozwolenie na prac\u0119 w Republice Czeskiej mo\u017ce zosta\u0107 cofni\u0119te w okre\u015blonych okoliczno\u015bciach. Podstawowym aktem prawnym reguluj\u0105cym zatrudnianie cudzoziemc\u00f3w jest Ustawa nr 435\/2004 Coll. o zatrudnieniu (Z\u00e1kon o zam\u011bstnanosti). Oto g\u0142\u00f3wne powody cofni\u0119cia: Podstawy prawne cofni\u0119cia Naruszenie warunk\u00f3w pozwolenia: Je\u015bli cudzoziemiec naruszy warunki, na jakich wydano pozwolenie na [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"doc_category":[524],"doc_tag":[],"class_list":["post-152154","docs","type-docs","status-publish","hentry","doc_category-czech-republic-pl"],"aioseo_notices":[],"year_month":"2026-06","word_count":483,"total_views":0,"reactions":{"happy":0,"normal":0,"sad":0},"author_info":{"name":"admin","author_nicename":"admin","author_url":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/blog\/author\/admin\/"},"doc_category_info":[{"term_name":"Republika Czeska","term_url":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/docs-category\/czech-republic-pl\/"}],"doc_tag_info":[],"knowledge_base_info":[],"knowledge_base_slug":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/docs\/152154","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/docs"}],"about":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/docs"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=152154"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/docs\/152154\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=152154"}],"wp:term":[{"taxonomy":"doc_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/doc_category?post=152154"},{"taxonomy":"doc_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/doc_tag?post=152154"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}