{"id":23863,"date":"2025-03-15T17:58:30","date_gmt":"2025-03-15T17:58:30","guid":{"rendered":"https:\/\/driver-work.com\/docs\/what-social-benefits-are-available-to-foreign-workers-in-hungary-hu_de\/"},"modified":"2025-03-15T17:58:30","modified_gmt":"2025-03-15T17:58:30","password":"","slug":"what-social-benefits-are-available-to-foreign-workers-in-hungary-hu_de","status":"publish","type":"docs","link":"https:\/\/driver-work.com\/de\/docs\/what-social-benefits-are-available-to-foreign-workers-in-hungary-hu_de\/","title":{"rendered":"Welche Sozialleistungen stehen ausl\u00e4ndischen Arbeitnehmern in Ungarn zur Verf\u00fcgung?"},"content":{"rendered":"<h2>Sozialleistungen f\u00fcr ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer in Ungarn<\/h2>\n<p>Ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer in Ungarn, einschlie\u00dflich derer aus anderen EU-L\u00e4ndern und Drittstaatsangeh\u00f6rigen, haben im Allgemeinen Anspruch auf \u00e4hnliche Sozialleistungen wie ungarische Staatsb\u00fcrger, sofern sie die Anspruchsvoraussetzungen erf\u00fcllen. Das ungarische Sozialversicherungssystem ist umfassend und deckt verschiedene Lebensbereiche ab.<\/p>\n<h3>Anspruchsberechtigung und allgemeine Bedingungen<\/h3>\n<p>Um Anspruch auf Sozialleistungen zu haben, m\u00fcssen ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer in der Regel legal besch\u00e4ftigt sein und in das ungarische Sozialversicherungssystem einzahlen. Dies beinhaltet die Zahlung von Sozialversicherungsbeitr\u00e4gen, die von ihrem Gehalt abgezogen werden. Die spezifischen Bedingungen und Anspruchsvoraussetzungen k\u00f6nnen je nach Art der Leistung und dem Besch\u00e4ftigungsstatus des Arbeitnehmers variieren.<\/p>\n<h3>Arten der verf\u00fcgbaren Sozialleistungen<\/h3>\n<ul>\n<li><b>Gesundheitsversorgung:<\/b><\/li>\n<ul>\n<li>Ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer, die legal in Ungarn besch\u00e4ftigt sind, haben Anspruch auf Gesundheitsleistungen im Rahmen des \u00f6ffentlichen Krankenversicherungssystems. Dies umfasst den Zugang zu medizinischer Behandlung, Krankenhausaufenthalt und verschreibungspflichtigen Medikamenten.<\/li>\n<li>EU-B\u00fcrger k\u00f6nnen ihre Europ\u00e4ische Krankenversicherungskarte (EKVK) f\u00fcr notwendige Gesundheitsversorgung w\u00e4hrend eines vor\u00fcbergehenden Aufenthalts verwenden. F\u00fcr einen langfristigen Aufenthalt und eine Besch\u00e4ftigung ist jedoch eine Registrierung im ungarischen Gesundheitssystem erforderlich.<\/li>\n<\/ul>\n<li><b>Rente:<\/b><\/li>\n<ul>\n<li>Arbeitnehmer zahlen in das ungarische Rentensystem ein, das Alters-, Invalidit\u00e4ts- und Hinterbliebenenrenten vorsieht.<\/li>\n<li>Die H\u00f6he der Rente h\u00e4ngt von den w\u00e4hrend der Arbeitsjahre geleisteten Beitr\u00e4gen und den geltenden Rentenvorschriften ab.<\/li>\n<li>Ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer, die in Ungarn gearbeitet haben, k\u00f6nnen ihre Rentenbeitr\u00e4ge unter Umst\u00e4nden in ihr Heimatland oder ein anderes Land, in dem sie sp\u00e4ter arbeiten, \u00fcbertragen, vorbehaltlich der einschl\u00e4gigen Vereinbarungen und Vorschriften.<\/li>\n<\/ul>\n<li><b>Arbeitslosengeld:<\/b><\/li>\n<ul>\n<li>Ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer, die ihren Arbeitsplatz verlieren, haben m\u00f6glicherweise Anspruch auf Arbeitslosengeld, wenn sie \u00fcber einen bestimmten Zeitraum in die Arbeitslosenversicherung eingezahlt haben.<\/li>\n<li>Die H\u00f6he und Dauer des Arbeitslosengeldes h\u00e4ngen vom vorherigen Verdienst und der Dauer des Beitragszeitraums ab.<\/li>\n<\/ul>\n<li><b>Familienleistungen:<\/b><\/li>\n<ul>\n<li><b>Kinderbetreuungsgeld (<i>Gyermekgondoz\u00e1si Seg\u00e9ly<\/i> &#8211; GYES) und Kindererziehungsbeihilfe (<i>Gyermeknevel\u00e9si T\u00e1mogat\u00e1s<\/i> &#8211; GYET):<\/b> Diese Leistungen stehen Eltern zu, die Kinder erziehen. Die Anspruchsberechtigung kann vom Besch\u00e4ftigungsstatus und der Beitragshistorie abh\u00e4ngen.<\/li>\n<li><b>Familienbeihilfe (<i>Csal\u00e1di P\u00f3tl\u00e9k<\/i>):<\/b> Dies ist eine Leistung, die Familien mit Kindern gew\u00e4hrt wird, um die Kosten f\u00fcr die Erziehung zu decken. Die Anspruchsberechtigung h\u00e4ngt vom Alter des Kindes und dem Schulbesuch ab.<\/li>\n<\/ul>\n<li><b>Krankengeld:<\/b><\/li>\n<ul>\n<li>Arbeitnehmer, die aufgrund von Krankheit arbeitsunf\u00e4hig sind, haben Anspruch auf Krankengeld. Diese Leistungen bieten einen Einkommensersatz f\u00fcr einen bestimmten Zeitraum.<\/li>\n<li>Zur Beantragung von Krankengeld ist in der Regel eine \u00e4rztliche Bescheinigung erforderlich.<\/li>\n<\/ul>\n<\/ul>\n<h3>Spezifische Vorschriften und \u00dcberlegungen<\/h3>\n<ul>\n<li><b>EU-B\u00fcrger:<\/b> EU-B\u00fcrger haben im Allgemeinen die gleichen Rechte wie ungarische Staatsb\u00fcrger in Bezug auf Sozialleistungen, basierend auf dem Prinzip der Gleichbehandlung. Sie m\u00fcssen m\u00f6glicherweise ihren Wohnsitz und ihre Besch\u00e4ftigung bei den zust\u00e4ndigen Beh\u00f6rden anmelden.<\/li>\n<li><b>Drittstaatsangeh\u00f6rige:<\/b> Drittstaatsangeh\u00f6rige (Nicht-EU-B\u00fcrger) haben ebenfalls Anspruch auf Sozialleistungen, wenn sie legal besch\u00e4ftigt sind und in das System einzahlen. Die spezifischen Anforderungen und Bedingungen k\u00f6nnen je nach Visum oder Aufenthaltserlaubnis variieren.<\/li>\n<li><b>Sozialversicherungsabkommen:<\/b> Ungarn hat Sozialversicherungsabkommen mit mehreren L\u00e4ndern. Diese Abkommen k\u00f6nnen die Anspruchsberechtigung und \u00dcbertragbarkeit von Sozialleistungen beeinflussen.<\/li>\n<\/ul>\n<h3>Wie man auf Sozialleistungen zugreift<\/h3>\n<ol>\n<li><b>Registrierung:<\/b> Registrieren Sie sich bei der Nationalen Steuer- und Zollverwaltung Ungarns (NAV) und beantragen Sie eine Steueridentifikationsnummer (<i>Ad\u00f3azonos\u00edt\u00f3 jel<\/i>).<\/li>\n<li><b>Beitrag:<\/b> Stellen Sie sicher, dass Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge von Ihrem Gehalt abgezogen werden.<\/li>\n<li><b>Antrag:<\/b> Beantragen Sie die spezifischen Sozialleistungen, f\u00fcr die Sie anspruchsberechtigt sind, bei den zust\u00e4ndigen Institutionen, wie z. B. der Ungarischen Staatskasse (<i>Magyar \u00c1llamkincst\u00e1r<\/i>) oder der Nationalen Gesundheitsversicherungskasse (NEAK).<\/li>\n<li><b>Dokumentation:<\/b> Legen Sie die erforderlichen Dokumente vor, wie z. B. Arbeitsvertr\u00e4ge, Aufenthaltsgenehmigungen und \u00e4rztliche Bescheinigungen.<\/li>\n<\/ol>\n<h3>Offizielle Ressourcen und Links<\/h3>\n<ul>\n<li><b>Nationale Steuer- und Zollverwaltung Ungarns (NAV):<\/b> <a href=\"https:\/\/www.nav.gov.hu\/en\">https:\/\/www.nav.gov.hu\/en<\/a><\/li>\n<li><b>Ungarische Staatskasse (Magyar \u00c1llamkincst\u00e1r):<\/b> <a href=\"https:\/\/www.allamkincstar.gov.hu\/\">https:\/\/www.allamkincstar.gov.hu\/<\/a> (Ungarische Sprache)<\/li>\n<li><b>Nationale Gesundheitsversicherungskasse (NEAK):<\/b> <a href=\"http:\/\/www.neak.gov.hu\/\">http:\/\/www.neak.gov.hu\/<\/a> (Ungarische Sprache)<\/li>\n<li><b>Ihr Europa &#8211; Sozialversicherungsrechte:<\/b> <a href=\"https:\/\/europa.eu\/youreurope\/citizens\/work\/social-security-rights\/index_en.htm\">https:\/\/europa.eu\/youreurope\/citizens\/work\/social-security-rights\/index_en.htm<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>Es ist ratsam, sich von einem Juristen oder Sozialversicherungsberater in Ungarn beraten zu lassen, um eine pers\u00f6nliche Beratung auf der Grundlage Ihrer spezifischen Umst\u00e4nde zu erhalten. Die Regeln und Vorschriften k\u00f6nnen sich \u00e4ndern, daher ist es wichtig, sich \u00fcber die neuesten Aktualisierungen auf dem Laufenden zu halten.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Sozialleistungen f\u00fcr ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer in Ungarn Ausl\u00e4ndische Arbeitnehmer in Ungarn, einschlie\u00dflich derer aus anderen EU-L\u00e4ndern und Drittstaatsangeh\u00f6rigen, haben im Allgemeinen Anspruch auf \u00e4hnliche Sozialleistungen wie ungarische Staatsb\u00fcrger, sofern sie die Anspruchsvoraussetzungen erf\u00fcllen. Das ungarische Sozialversicherungssystem ist umfassend und deckt verschiedene Lebensbereiche ab. 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