{"id":14984,"date":"2025-03-13T15:37:45","date_gmt":"2025-03-13T15:37:45","guid":{"rendered":"https:\/\/driver-work.com\/docs\/changing-jobs-in-lithuania-what-documents-does-my-new-employer-need-lt_de\/"},"modified":"2025-03-13T15:37:45","modified_gmt":"2025-03-13T15:37:45","password":"","slug":"changing-jobs-in-lithuania-what-documents-does-my-new-employer-need-lt_de","status":"publish","type":"docs","link":"https:\/\/driver-work.com\/de\/docs\/changing-jobs-in-lithuania-what-documents-does-my-new-employer-need-lt_de\/","title":{"rendered":"Jobwechsel in Litauen: Welche Dokumente ben\u00f6tigt mein neuer Arbeitgeber?"},"content":{"rendered":"

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Von einem neuen Arbeitgeber in Litauen ben\u00f6tigte Dokumente<\/h2>\n
Wenn Sie in Litauen den Arbeitsplatz wechseln, ben\u00f6tigt Ihr neuer Arbeitgeber bestimmte Dokumente, um die Einhaltung der litauischen Arbeitsgesetze und -vorschriften sicherzustellen. Die genauen Dokumente k\u00f6nnen je nach Ihrer Staatsb\u00fcrgerschaft (EU\/EWR oder Nicht-EU\/EWR) und der Art der T\u00e4tigkeit leicht variieren. Hier ist ein detaillierter \u00dcberblick:<\/p>\n

Allgemeine Dokumente f\u00fcr alle Arbeitnehmer<\/h3>\n
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Identifikationsdokument:<\/b> Ein g\u00fcltiger Reisepass oder Personalausweis (f\u00fcr EU\/EWR-B\u00fcrger).<\/li>\n
Adressnachweis:<\/b> Dokument, das Ihre registrierte Adresse in Litauen zeigt (falls zutreffend). Dies k\u00f6nnte ein Mietvertrag oder eine Stromrechnung sein.<\/li>\n
Sozialversicherungsnummer (Sodra<\/i>-Nummer):<\/b> Wenn Sie bereits in Litauen gearbeitet haben, sollten Sie bereits eine Sodra<\/i>-Nummer haben. Wenn nicht, wird Ihr Arbeitgeber Ihnen bei der Beschaffung helfen.<\/li>\n
Steueridentifikationsnummer (PIN):<\/b> Ihr Arbeitgeber ben\u00f6tigt diese f\u00fcr Steuerzwecke.<\/li>\n
Bankverbindung:<\/b> F\u00fcr Gehaltszahlungen.<\/li>\n
Lebenslauf (CV):<\/b> Eine Zusammenfassung Ihrer Berufserfahrung und Qualifikationen.<\/li>\n
Referenzen:<\/b> Empfehlungsschreiben von fr\u00fcheren Arbeitgebern (falls vorhanden).<\/li>\n
Qualifikationsdokumente:<\/b> Diplome, Zertifikate und andere Dokumente, die Ihre Ausbildung und beruflichen Qualifikationen belegen.<\/li>\n
Gesundheitszeugnis:<\/b> Je nach Art der T\u00e4tigkeit kann ein Gesundheitszeugnis erforderlich sein.<\/li>\n<\/ul>\n
Spezifische Dokumente f\u00fcr EU\/EWR-B\u00fcrger<\/h3>\n
EU\/EWR-B\u00fcrger haben das Recht, in Litauen ohne Arbeitserlaubnis zu arbeiten. Sie m\u00fcssen jedoch ihren Wohnsitz anmelden, wenn sie l\u00e4nger als drei Monate bleiben m\u00f6chten.<\/p>\n
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Anmeldebescheinigung:<\/b> Wenn Sie l\u00e4nger als drei Monate bleiben, m\u00fcssen Sie Ihren Wohnsitz bei der \u00f6rtlichen Migrationsbeh\u00f6rde anmelden. Ihr Arbeitgeber kann eine Kopie dieser Bescheinigung anfordern. Weitere Informationen finden Sie auf der Website der Migrationsbeh\u00f6rde<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n
Spezifische Dokumente f\u00fcr Nicht-EU\/EWR-B\u00fcrger<\/h3>\n
Nicht-EU\/EWR-B\u00fcrger ben\u00f6tigen in der Regel eine Arbeitserlaubnis und ein Visum, um in Litauen zu arbeiten. Der Arbeitgeber spielt eine entscheidende Rolle bei der Beschaffung dieser Dokumente.<\/p>\n
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Arbeitserlaubnis (falls zutreffend):<\/b> Ihr neuer Arbeitgeber muss in Ihrem Namen eine Arbeitserlaubnis beantragen, es sei denn, Sie sind davon befreit.<\/li>\n
Visum (falls zutreffend):<\/b> Basierend auf der Arbeitserlaubnis m\u00fcssen Sie bei der litauischen Botschaft oder dem Konsulat in Ihrem Wohnsitzland ein Visum beantragen.<\/li>\n
Befristete Aufenthaltserlaubnis:<\/b> Wenn Sie planen, f\u00fcr einen l\u00e4ngeren Zeitraum (in der Regel l\u00e4nger als ein Jahr) in Litauen zu bleiben, m\u00fcssen Sie eine befristete Aufenthaltserlaubnis beantragen. Ihr Arbeitgeber kann Sie bei diesem Prozess unterst\u00fctzen.<\/li>\n
F\u00fchrungszeugnis (PCC):<\/b> Eine Bescheinigung aus Ihrem Heimatland, die best\u00e4tigt, dass Sie keine Vorstrafen haben. Dies ist oft f\u00fcr Arbeitserlaubnis- und Aufenthaltserlaubnisantr\u00e4ge erforderlich.<\/li>\n
Krankenversicherung:<\/b> Der Nachweis einer g\u00fcltigen Krankenversicherung ist obligatorisch.<\/li>\n<\/ul>\n
Dokumente im Zusammenhang mit dem Berufskraftfahrer (falls zutreffend)<\/h3>\n
Wenn die T\u00e4tigkeit das Berufskraftfahren umfasst, sind zus\u00e4tzliche Dokumente erforderlich:<\/p>\n
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F\u00fchrerschein:<\/b> Ein g\u00fcltiger F\u00fchrerschein f\u00fcr die entsprechende Fahrzeugkategorie.<\/li>\n
Code-95-Bescheinigung:<\/b> Nachweis der beruflichen Kompetenz (Richtlinie 2003\/59\/EG).<\/li>\n
Fahrerkarte:<\/b> Zur Verwendung mit digitalen Tachographen.<\/li>\n
\u00c4rztliche Untersuchung:<\/b> Eine g\u00fcltige \u00e4rztliche Bescheinigung, die die Fahrt\u00fcchtigkeit best\u00e4tigt.<\/li>\n<\/ul>\n
Verantwortlichkeiten des Arbeitgebers<\/h3>\n
Ihr neuer Arbeitgeber hat mehrere Verantwortlichkeiten in Bezug auf Ihre Besch\u00e4ftigungsdokumente:<\/p>\n
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\u00dcberpr\u00fcfung der Dokumente:<\/b> Der Arbeitgeber muss die Echtheit und G\u00fcltigkeit aller eingereichten Dokumente \u00fcberpr\u00fcfen.<\/li>\n
Registrierung bei den Beh\u00f6rden:<\/b> Der Arbeitgeber muss Sie beim Staatlichen Sozialversicherungsfonds (Sodra<\/i>) und den Steuerbeh\u00f6rden anmelden.<\/li>\n
Arbeitsvertrag:<\/b> Der Arbeitgeber muss Ihnen einen schriftlichen Arbeitsvertrag aush\u00e4ndigen, der den litauischen Arbeitsgesetzen entspricht.<\/li>\n
Sicherstellung der Einhaltung der Gesetze:<\/b> Der Arbeitgeber ist daf\u00fcr verantwortlich, dass Ihre Besch\u00e4ftigung allen geltenden Gesetzen und Vorschriften entspricht.<\/li>\n<\/ul>\n
Wo Sie weitere Informationen finden<\/h3>\n
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Staatliche Arbeitsinspektion:<\/b> Bietet Informationen \u00fcber Arbeitsgesetze und -vorschriften in Litauen. (vdi.lrv.lt<\/a>)<\/li>\n
Migrationsbeh\u00f6rde:<\/b> Bietet detaillierte Informationen zu Einwanderungsverfahren und -anforderungen. (migracija.lrv.lt<\/a>)<\/li>\n
Sodra (Vorstand des Staatlichen Sozialversicherungsfonds):<\/b> Informationen \u00fcber Sozialversicherungsbeitr\u00e4ge und -leistungen. (sodra.lt<\/a>)<\/li>\n<\/ul>\n
Haftungsausschluss:<\/b> Gesetze und Vorschriften k\u00f6nnen sich \u00e4ndern, daher ist es immer eine gute Idee, sich direkt bei den zust\u00e4ndigen Beh\u00f6rden oder einem Juristen zu erkundigen, um sicherzustellen, dass Sie die aktuellsten Informationen haben.<\/p>\n
<\/body>
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Spezifische Dokumente f\u00fcr Nicht-EU\/EWR-B\u00fcrger<\/h3>\nNicht-EU\/EWR-B\u00fcrger ben\u00f6tigen in der Regel eine Arbeitserlaubnis und ein Visum, um in Litauen zu arbeiten. Der Arbeitgeber spielt eine entscheidende Rolle bei der Beschaffung dieser Dokumente.<\/p>\n

Dokumente im Zusammenhang mit dem Berufskraftfahrer (falls zutreffend)<\/h3>\nWenn die T\u00e4tigkeit das Berufskraftfahren umfasst, sind zus\u00e4tzliche Dokumente erforderlich:<\/p>\n

Verantwortlichkeiten des Arbeitgebers<\/h3>\nIhr neuer Arbeitgeber hat mehrere Verantwortlichkeiten in Bezug auf Ihre Besch\u00e4ftigungsdokumente:<\/p>\n