{"id":155144,"date":"2025-09-27T13:38:47","date_gmt":"2025-09-27T13:38:47","guid":{"rendered":"https:\/\/driver-work.com\/docs\/poland-work-permit-what-happens-after-i-get-it-pl_da\/"},"modified":"2025-09-27T13:38:47","modified_gmt":"2025-09-27T13:38:47","password":"","slug":"poland-work-permit-what-happens-after-i-get-it-pl_da","status":"publish","type":"docs","link":"https:\/\/driver-work.com\/da\/docs\/poland-work-permit-what-happens-after-i-get-it-pl_da\/","title":{"rendered":"Polsk arbejdstilladelse: Hvad sker der, n\u00e5r jeg har f\u00e5et den?"},"content":{"rendered":"

<\/p>\n

Hvad sker der, n\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen?<\/h2>\n
N\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen, f\u00f8lger der flere trin og overvejelser for at sikre, at du lovligt kan arbejde og opholde dig i landet. Her er en detaljeret oversigt:<\/p>\n

1. Visumans\u00f8gning (hvis relevant)<\/h3>\n
\n
For ikke-EU-borgere:<\/b> Hvis du ikke er statsborger i Den Europ\u00e6iske Union, skal du sandsynligvis ans\u00f8ge om et visum for at rejse ind i Polen. Arbejdstilladelsen er et afg\u00f8rende dokument, der underst\u00f8tter din visumans\u00f8gning.<\/li>\n
Visumtype:<\/b> Typisk skal du ans\u00f8ge om et nationalt visum (D-type visum), der giver dig mulighed for at opholde dig i Polen i mere end 90 dage.<\/li>\n
Ans\u00f8gningsproces:<\/b> Du skal ans\u00f8ge om visummet p\u00e5 den polske ambassade eller konsulat i dit bop\u00e6lsland. S\u00f8rg for, at du har alle de n\u00f8dvendige dokumenter, herunder:\n
\n
Din arbejdstilladelse.<\/li>\n
Et gyldigt pas.<\/li>\n
En udfyldt visumans\u00f8gningsformular.<\/li>\n
Pasfotos.<\/li>\n
Bevis for sygeforsikring.<\/li>\n
Bevis for tilstr\u00e6kkelige midler til at d\u00e6kke dit ophold.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
Reference:<\/b> Polsk Ministerium for Udenrigsanliggender – Visumoplysninger<\/a><\/li>\n<\/ul>\n
2. Ankomst til Polen<\/h3>\n
\n
Indrejsekrav:<\/b> Ved ankomsten skal du s\u00f8rge for at have dit pas, visum (hvis p\u00e5kr\u00e6vet) og arbejdstilladelse klar til inspektion af gr\u00e6nsemyndighederne.<\/li>\n
Registrering af bop\u00e6l:<\/b> Hvis du planl\u00e6gger at opholde dig i Polen i mere end 30 dage, skal du registrere din bop\u00e6l (meldunek) hos det lokale kommunekontor (Urz\u0105d Gminy eller Urz\u0105d Miasta).<\/li>\n
Reference:<\/b> Polsk Ministerium for Indre Anliggender og Administration – Registrer dit ophold<\/a><\/li>\n<\/ul>\n
3. Sygeforsikring<\/h3>\n
\n
Lovkrav:<\/b> Det er obligatorisk at have en sygeforsikring i Polen.<\/li>\n
Medarbejderd\u00e6kning:<\/b> Hvis du er ansat, er din arbejdsgiver juridisk forpligtet til at registrere dig hos Social Insurance Institution (ZUS), hvilket inkluderer sygeforsikring.<\/li>\n
Privat forsikring:<\/b> Hvis du er selvst\u00e6ndig, eller din arbejdsgiver ikke tilbyder forsikring, skal du tegne en privat sygeforsikring, der opfylder de polske lovkrav.<\/li>\n
Reference:<\/b> Social Insurance Institution (ZUS)<\/a><\/li>\n<\/ul>\n
4. Social Security (ZUS)<\/h3>\n
\n
Registrering:<\/b> Din arbejdsgiver skal registrere dig hos ZUS og betale socialsikringsbidrag. Disse bidrag d\u00e6kker:\n
\n
Pensionsforsikring.<\/li>\n
Invaliditetsforsikring.<\/li>\n
Sygeforsikring.<\/li>\n
Ulykkesforsikring.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n
Fordele:<\/b> At v\u00e6re registreret hos ZUS giver dig ret til forskellige sociale ydelser, s\u00e5som adgang til sundhedspleje, arbejdsl\u00f8shedsunderst\u00f8ttelse (hvis du opfylder kriterierne) og pensionsydelser i fremtiden.<\/li>\n<\/ul>\n
5. Skatteforpligtelser<\/h3>\n
\n
Skatteidentifikationsnummer (NIP):<\/b> Du skal bruge et skatteidentifikationsnummer (NIP). Normalt h\u00e5ndterer din arbejdsgiver dette.<\/li>\n
Indkomstskat:<\/b> Som arbejdstager i Polen er du underlagt indkomstskat. Din arbejdsgiver tr\u00e6kker indkomstskat fra din l\u00f8n og sender den til skattemyndighederne.<\/li>\n
Selvangivelser:<\/b> Du skal muligvis indgive en \u00e5rlig selvangivelse (PIT-formular) for at angive din indkomst og eventuelle g\u00e6ldende fradrag eller kreditter.<\/li>\n
Reference:<\/b> Polsk Skatteportal<\/a><\/li>\n<\/ul>\n
6. Ans\u00e6ttelseskontrakt<\/h3>\n
\n
Gennemg\u00e5 din kontrakt:<\/b> S\u00f8rg for, at du grundigt forst\u00e5r vilk\u00e5rene i din ans\u00e6ttelseskontrakt, herunder din l\u00f8n, arbejdstid, arbejdsopgaver og opsigelsesvilk\u00e5r.<\/li>\n
Overholdelse af lovgivningen:<\/b> Polsk arbejdsret giver visse beskyttelser for medarbejdere. S\u00f8rg for, at din kontrakt overholder disse love.<\/li>\n<\/ul>\n
7. Arbejdsvilk\u00e5r og rettigheder<\/h3>\n
\n
Arbejdstid:<\/b> Den normale arbejdsuge i Polen er generelt 40 timer, fordelt over fem dage.<\/li>\n
Hvileperioder:<\/b> Du har ret til daglige og ugentlige hvileperioder.<\/li>\n
Betalt orlov:<\/b> Du har ret til betalt \u00e5rlig orlov, hvis l\u00e6ngde afh\u00e6nger af din ans\u00e6ttelsesperiode.<\/li>\n
Beskyttelse mod diskrimination:<\/b> Polsk lov forbyder diskrimination p\u00e5 arbejdspladsen baseret p\u00e5 k\u00f8n, alder, religion, etnicitet eller andre faktorer.<\/li>\n
Reference:<\/b> Arbejdsloven – Polen<\/a><\/li>\n<\/ul>\n
8. Forl\u00e6ngelse af dit ophold<\/h3>\n
\n
Midlertidig opholdstilladelse:<\/b> Hvis du planl\u00e6gger at opholde dig i Polen i l\u00e6ngere tid end gyldigheden af dit visum (eller ud over den visumfrie periode for berettigede nationaliteter), skal du muligvis ans\u00f8ge om en midlertidig opholdstilladelse (Karta Pobytu Czasowego).<\/li>\n
Ans\u00f8gningsgrundlag:<\/b> Arbejdstilladelsen fungerer ofte som grundlag for at opn\u00e5 en midlertidig opholdstilladelse relateret til besk\u00e6ftigelse.<\/li>\n
Ans\u00f8gningsproces:<\/b> Ans\u00f8g p\u00e5 det lokale voivodskabskontor (Urz\u0105d Wojew\u00f3dzki) i god tid inden dit nuv\u00e6rende visum eller din tilladelse udl\u00f8ber.<\/li>\n
Reference:<\/b> Information om midlertidig opholdstilladelse<\/a><\/li>\n<\/ul>\n
9. Sprog og kulturel integration<\/h3>\n
\n
Sprogkundskaber:<\/b> At l\u00e6re polsk kan forbedre din livskvalitet og integration i det polske samfund betydeligt.<\/li>\n
Kulturel bevidsthed:<\/b> At forst\u00e5 polske skikke og kultur kan hj\u00e6lpe dig med at opbygge relationer og navigere i hverdagen mere effektivt.<\/li>\n<\/ul>\n
10. Overholdelse af polsk lovgivning<\/h3>\n
\n
Generelle love:<\/b> S\u00f8rg for, at du overholder alle polske love og regler under dit ophold.<\/li>\n
Opdateringer:<\/b> Hold dig informeret om eventuelle \u00e6ndringer i immigrationslove, arbejdslove og andre relevante regler.<\/li>\n<\/ul>\n
Ved at f\u00f8lge disse trin og holde dig informeret kan du sikre en smidig og lovlig arbejdsoplevelse i Polen efter at have f\u00e5et din arbejdstilladelse.<\/p>\n
<\/html><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Hvad sker der, n\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen? N\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen, f\u00f8lger der flere trin og overvejelser for at sikre, at du lovligt kan arbejde og opholde dig i landet. Her er en detaljeret oversigt: 1. Visumans\u00f8gning (hvis relevant) For ikke-EU-borgere: Hvis du ikke er statsborger i […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"doc_category":[596],"doc_tag":[],"class_list":["post-155144","docs","type-docs","status-publish","hentry","doc_category-poland-da"],"aioseo_notices":[],"year_month":"2026-06","word_count":731,"total_views":0,"reactions":{"happy":0,"normal":0,"sad":0},"author_info":{"name":"admin","author_nicename":"admin","author_url":"https:\/\/driver-work.com\/da\/blog\/author\/admin\/"},"doc_category_info":[{"term_name":"Polen","term_url":"https:\/\/driver-work.com\/da\/docs-category\/poland-da\/"}],"doc_tag_info":[],"knowledge_base_info":[],"knowledge_base_slug":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/docs\/155144","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/docs"}],"about":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/types\/docs"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=155144"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/docs\/155144\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=155144"}],"wp:term":[{"taxonomy":"doc_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/doc_category?post=155144"},{"taxonomy":"doc_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/driver-work.com\/da\/wp-json\/wp\/v2\/doc_tag?post=155144"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}

Hvad sker der, n\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen?<\/h2>\nN\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen, f\u00f8lger der flere trin og overvejelser for at sikre, at du lovligt kan arbejde og opholde dig i landet. Her er en detaljeret oversigt:<\/p>\n

4. Social Security (ZUS)<\/h3>\n\nRegistrering:<\/b> Din arbejdsgiver skal registrere dig hos ZUS og betale socialsikringsbidrag. Disse bidrag d\u00e6kker:\n\nPensionsforsikring.<\/li>\nInvaliditetsforsikring.<\/li>\nSygeforsikring.<\/li>\nUlykkesforsikring.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n

6. Ans\u00e6ttelseskontrakt<\/h3>\n\nGennemg\u00e5 din kontrakt:<\/b> S\u00f8rg for, at du grundigt forst\u00e5r vilk\u00e5rene i din ans\u00e6ttelseskontrakt, herunder din l\u00f8n, arbejdstid, arbejdsopgaver og opsigelsesvilk\u00e5r.<\/li>\n

Hvad sker der, n\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen?<\/h2>\n
N\u00e5r du har f\u00e5et en arbejdstilladelse i Polen, f\u00f8lger der flere trin og overvejelser for at sikre, at du lovligt kan arbejde og opholde dig i landet. Her er en detaljeret oversigt:<\/p>\n